理想が高すぎるとは思いませんよ
むしろ向上心あって良いかと

都内ならデザイン性の高いカットを売りにしているお店多そうですし、事情はあれど一つのお店で7年の勤続経験もあるので就職は難しくはなさそうな気がします(^^)

こんにちは。

家庭の事情で退職されたにしろ、7年以上も同じ職場で頑張られた経緯がとても良い印象を受けました。

西東京（多摩）の小さなサロンですが、店長見習候補として一度お話しませんか？。
送迎/物販/ホテルはありませんのでトリミングと接客が中心になります。

募集している西東京はシュナの愛好家の方々にも多く利用して頂いてますので、
接する機会も多いと思います。

トリマーは技術職であると同時に接客力も必要なので、
その部分を見させて頂ければと思います。

賃金については上記が満たされていれば他店の店長と同レベルをお支払いします。
（技術によっては段階を踏む場合もあります）

ご興味ございましたら下記アドレスにご連絡頂ければ幸いです。

info@lime-heart.com

普通だと私は思います。当方埼玉でサロン経営してますが採用時の条件ですよ。その他、有給、リフレッシュ休暇等　つけております。残業、送迎はなし、ノルマなし！　トリマーさんには業務に専念してもらい、その他のマネジメント業務は本部ですべてやってます。